Les transformations humaines sont trop complexes pour reposer sur une seule personne.
C'est pourquoi OKKO s'appuie sur un collectif de coachs et formateurs professionnels, partageant une même éthique et une même exigence pour vous aider à relever votre prochain défi.
Un collectif, pour quelle finalité ?
Chaque organisation est unique.
Chaque dirigeant, chaque équipe et chaque contexte appellent des savoir spécifiques.
Plutôt que de proposer une seule vision, nous croisons nos regards pour constituer le dispositif d'accompagnement - seul.e ou à plusieurs - le plus pertinent pour votre projet.
Ce qui nous réunit
Au-delà de nos parcours et expériences, nous partageons une vision commune des métiers de la relation d'aide :
- Etre à côté plutôt que de faire pour l'autre
- Une posture de coach avant une posture d'expert
- La transmission comme source de croissance
- Le respect d'une déontologie exigeante
- Une pratique supervisée et en développement continu
- Le goût de l'intelligence collective
- Le plaisir de coanimer lorsque cela crée davantage de valeur
Notre conviction
La qualité d'un accompagnement ne dépend pas du nombre d'intervenants, mais de leur capacité à se compléter, se challenger et coopérer au service d'un but commun.
Une équipe à découvrir
Des complémentarités au service de vos enjeux
Chaque membre du collectif apporte une expérience, une sensibilité et des savoir-faire qui lui sont propres : leadership, management, dynamique d'équipe, accompagnement des dirigeants, communication, intelligence collective, profils individuels et collectifs, conduite du changement...
Cette diversité nous permet de construire des accompagnements jamais standardisés, qu'il s'agisse d'un coaching individuel, d'un séminaire d'équipe ou d'un projet de transformation plus global.
Pourquoi est-ce un atout pour vous ?
Vous bénéficiez d'un accompagnement professionnel qui conjugue cohérence et diversité des regards.
Selon les besoins, nous intervenons seuls, en binôme ou en équipe afin d'offrir le meilleur équilibre entre profondeur de réflexion et efficacité opérationnelle.